Seu Título

CONTRATO DE TRABALHO

Este curso tem como principal finalidade a atualização de conhecimentos sobre o Contrato de Trabalho na globalidade.
Procura-se que cada formando, seja capaz de explicar o conceito de Contrato de Trabalho, diferenciar os vários tipos de contrato de trabalho, definir o conceito de cessação do contrato de trabalho, e as obrigações do empregador ao cessar o Contrato de Trabalho. Os formandos, deverão perceber o conceito de Compensação por Cessação do Contrato de Trabalho, bem como calcular saber a calcular a compensação por despedimento.

No último módulo, os formandos deverão explicitar os trâmites das férias judiciais (Quando podem ser gozadas as férias? Como fazer a marcação das férias com o seu empregador? Marcação de férias: As empresas podem encerrar para férias? Direito a férias: Outras questões importantes: Após baixa médica prolongada; Exercício de outra atividade laboral durante as férias).
Procura-se que cada formando desenvolva as suas capacidades, de modo a terem relações interpessoais eficazes, facilitando o atingir dos objetivos de todos os envolvidos, tanto em ambiente profissional, social e pessoal. Assim, os formandos, deverão ser capazes de preparar e avaliar sessões de ensino-aprendizagem nesta área de atuação profissional.

Destinatários

Este curso destina-se a todos os que pretendam obter mais informações sobre a área do direito laboral, especificamente, acerca dos Contratos de trabalho.

Objetivos

O curso visa compreender a importância do Contrato de Trabalho, bem como a aquisição de conhecimentos sobre Contrato de Trabalho, como conhecer os elementos essenciais do Contrato de Trabalho.

Programa

1- Contrato de Trabalho

2- Cessação do Contrato de Trabalho

3- Compensação por Cessação do Contrato de Trabalho

4- Férias Judiciais

Saídas & Certificações

* Certificado SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) coordenado pelo GEPE-Ministério da Educação e Ciência, tal como previsto na Portaria nº 474/2010, de 8 de Julho e Certificado DIB segundo o Decreto-Lei nº 396/2007 de 31 de Dezembro.

Detalhes do curso

Áreas de formação :Direito

Tipo :E-Learning

Duração :40 horas

Preço :Sob consulta

Ações a iniciar e inscrições

Não existem ações agendadas mas pode efetuar a sua inscrição. A equipa comercial irá entrar em contacto consigo.

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